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Ist eine private Rentenversicherung noch sinnvoll?

    In dem Artikel wird die Relevanz privater Rentenversicherungen in der heutigen Zeit analysiert. Trotz niedriger Garantiezinsen bieten sie Vorteile wie lebenslange Rentenzahlungen und steuerliche Begünstigungen. Allerdings sollten Verbraucher auf die Kostenstruktur achten und prüfen, ob alternative Vorsorgeformen besser zu ihren individuellen Bedürfnissen passen.

    Sehr oft bekomme ich in meiner Beratung die Frage, ob eine private Rentenversicherung zur Altersvorsorge in der heutigen Zeit noch sinnvoll ist?

    Dabei haben viele Menschen immer noch die klassische Renten- oder Lebensversicherung im Hinterkopf, bei der die Versicherungsgesellschaften zwar in der Vergangenheit teilweise bis zu 4 % garantierte Zinsen bezahlt haben, die aber heute kaum noch für Sie als Kunden für die Altersvorsorge rentabel sind.

    In diesem Artikel gehe ich auf die Vor- und Nachteile einer privaten Rentenversicherung ein. Außerdem sprechen wir darüber, welche Möglichkeiten aus meiner Sicht für Sie sinnvoll sein könnten und um welche Konstrukte der Rentenversicherung ich einen weiten Bogen mache.

    Was haben Sie von einer privaten Rentenversicherung?

    Flexibilität, Steuervorteile und lebenslange finanzielle Sicherheit

    Ganz allgemein bietet Ihnen die private Rentenversicherung eine ganze Reihe von Vorteilen für die Altersvorsorge. Zum einen können Sie zu Ihrem Rentenalter wählen, ob Sie das vorhandene Kapital aus der privaten Rentenversicherung sofort in einer Summe ausgezahlt haben möchten oder ob Sie lieber eine lebenslange Rente von der Versicherung bekommen möchten.

    Lebenslang bedeutet in diesem Zusammenhang übrigens LEBENSLANG! Selbst wenn Sie über 100 Jahre alt werden und das angesparte Vermögen schon längst verbraucht ist, bekommen Sie als Versicherter weiterhin jeden Monat Geld von der privaten Rentenversicherung.

    Und sollten Sie nicht so lange leben, dann gibt es die Möglichkeit, diese Rente für eine sehr lange Zeit an Ihre Angehörigen oder einen beliebigen Erben von der Versicherung auszahlen zu lassen.

    Auch steuerlich hat die private Rentenversicherung sinnvolle Vorteile:

    Entscheiden Sie sich für die Auszahlung der gesamten Summe von der privaten Rentenversicherung auf einen Schlag, sind 50 % Ihrer Gewinne komplett steuerfrei! Vorausgesetzt Ihr Vertrag mit der privaten Rentenversicherung läuft bereits seit 12 Jahren und Sie sind mindestens 62 Jahre alt.

    Haben Sie zum Beispiel einen Gewinn von 100.000,- Euro, dann bezahlen Sie nur rund 12.500,- Euro anstatt von 25.000,- Euro an Steuern (bei 25% Abgeltungssteuer) auf die Auszahlung der Rentenversicherung. Das erhöht Ihren Gewinn als Versicherter um satte 12.500,- Euro.

    Merken Sie sich diese Summe, denn sie wird später noch einmal wichtig, wenn wir über die Kosten der privaten Rentenversicherung sprechen.

    Wenn Sie anstelle der Kapitalauszahlung (alles auf einmal) lieber die lebenslange Rente von der Versicherung haben möchten, dann sieht es steuerlich sogar noch besser für Sie aus. In diesem Fall müssen Sie von Ihrer Rente aus der Versicherung nur einen sehr geringen Ertragsanteil versteuern.

    Starten Sie mit Ihrer lebenslangen Rente ab Ihrem 65. Lebensjahr, dann beträgt der Ertragsanteil 18 %.
    Aus einer Rente von 1.000,- Euro im Monat müssen Sie dadurch gerade einmal 180,- Euro als steuerpflichtiges Einkommen angeben. Und selbst wenn Sie dieses mit einem persönlichen Steuersatz von 30 % versteuern müssten, zahlen Sie gerade einmal 54,- Euro an Steuern von 1.000,- Euro Monatseinkommen aus der privaten Rentenversicherung.

    Und was ist während der Vertragslaufzeit?

    Übrigens haben Sie während der gesamten Laufzeit Ihrer privaten Rentenversicherung nicht ein einziges Mal Steuern zahlen müssen!

    Weder für Dividendenzahlungen noch für Kurs- oder Zinsgewinne. Auch nicht bei dem Wechsel von Investmentfonds im Rahmen einer fondsgebundenen Rentenversicherung zur Altersvorsorge.

    Dies sind erst einmal die allgemeinen Vorteile, die jede private Rentenversicherung, die seit dem Jahr 2005 abgeschlossen wurde, mitbringt und sinnvoll macht.

    Je nachdem, welche Art von privater Rentenversicherung (z. B. fondsgebunden) Sie haben, gibt es weitere sinnvolle Vorteile der privaten Rentenversicherung, auf die wir gleich genauer eingehen.

    Welche Arten von privaten Rentenversicherungen gibt es?

    Klassisch, fondsgebunden oder Index – was steckt wirklich hinter den Angeboten?

    Genau genommen müssen Sie sich nur zwei Arten der privaten Rentenversicherung merken: Klassische Rentenversicherungen und fondsgebundene Rentenversicherungen zur Altersvorsorge. Egal, wie das Produkt der Versicherung am Ende heißt, es steckt immer eine der beiden Varianten dahinter.

    Was sind klassische Rentenversicherungen?

    Bei dieser Art der privaten Rentenversicherung geben Sie einer Versicherungsgesellschaft Ihr Geld und die Versicherung legt dieses Geld sinnvoll für die Rente an. Und dafür bekommen Sie jedes Jahr ein bisschen Geld in Form von Zinsen. Diese setzen sich zusammen aus dem Höchstrechnungszins (oft einfach Garantiezins genannt) und einer Überschussbeteiligung.

    Weil die Versicherung per Gesetz dazu verpflichtet ist, dieses Geld ganz überwiegend in festverzinslichen Wertpapieren wie zum Beispiel Staatsanleihen anzulegen und weil die Zinsen in den letzten Jahren immer weiter gefallen sind, ist auch der Garantiezins für Neuverträge mit der privaten Rentenversicherung und die Überschussbeteiligung für alle deutlich gesunken.

    Was sind Index-Policen?

    Weil sich die klassische private Rentenversicherung mit fallenden Zinsen nicht mehr so gut verkauft, haben sich einige Versicherungen die sogenannten Index-Policen ausgedacht.

    Die Verkaufsstory der Versicherer klingt toll:

    Lieber Kunde, wir legen Ihr Geld in einen Index (z. B. den DAX oder den EUROSTOXX) an. Steigt dieser Index, dann zahlen wir einen Teil des Gewinns als Überschussbeteiligung am Jahresende in den Vertrag der Rentenversicherung ein. Macht der Index in einem Jahr Verluste, dann zahlen wir keine Überschussbeteiligung. Sie als Versicherungskunde machen aber auch keine Verluste mit der Rentenversicherung.

    Was vielen Kunden dabei verschwiegen wird: Diese Indexpolicen sind in Wirklichkeit klassische Rentenversicherungen mit Spielcasino-Mechanik. Die Versicherung verwendet Überschüsse als Wetteinsatz gegenüber einer Bank. Steigt der Index, gibt’s einen Gewinnanteil. Fällt er, ist der Einsatz weg.

    Das große Problem: Bei sinkenden Überschüssen fällt der Einsatz deutlich geringer aus – Gewinne sind kaum noch realistisch.

    Klassische Rentenversicherung zum Scheitern verurteilt?

    Ob nun klassische Rentenversicherung oder Index-Police: Diese Modelle schaffen es kaum noch, einen Gewinn zu erzielen, der an der Inflationsgrenze liegt. Real machen Sie Verluste.

    Und wenn Sie wenig Gewinn machen, bringt es auch wenig, dass davon am Ende 50 % steuerfrei sind.

    Wie sinnvoll ist eine fondsgebundene Rentenversicherung?

    Bei einer fondsgebundenen Rentenversicherung findet die Geldanlage nicht in der Blackbox der Versicherung statt, sondern konkret in Investmentfonds.

    Sie können entscheiden, ob die Versicherung die Fonds auswählt oder ob Sie selbst das Ruder übernehmen. Möglich sind u.a.:

    • Rentenfonds
    • Aktienfonds
    • Rohstoff- oder Edelmetallfonds
    • Spezialfonds (z. B. Themenfonds)

    Sie haben also breite Streuungsmöglichkeiten – allerdings mit dem Risiko von Schwankungen. Über 12 Jahre betrachtet, zeigen die meisten Fonds positive Renditen – keine Garantie, aber eine gute Tendenz.

    Da es heute keine Zinsen mehr gibt, sind fondsgebundene Rentenversicherungen neben gut vermieteten Immobilien praktisch alternativlos, wenn Sie realen Vermögenszuwachs für Ihre Altersvorsorge erreichen möchten.

    Fondsgebundene Rentenversicherung oder Fondsdepot?

    Fondsdepots mit ETFs haben das Image, günstiger und rentabler zu sein als Rentenversicherungen – insbesondere durch die niedrigen Kosten.

    Diese Argumente stammen meist von ETF-Coaches, Fondsplattformen oder Anbietern mit Eigeninteresse.

    „Da wir bei Lehberg Finanzdienstleistungen Versicherungs- UND Finanzmakler sind und neben Versicherungslösungen auch Depots und Immobilien anbieten können, nehme ich für mein Team und mich in Anspruch, dass wir hierbei sehr neutral sein können.“

    Die Wahrheit: Ein Fondsdepot ist günstiger, wenn Sie nur 10–15 Jahre anlegen und das Vermögen nach spätestens 15–20 Jahren aufbrauchen.

    Eine fondsgebundene Rentenversicherung schlägt das Depot bei Laufzeiten über 20 Jahren in Kosten und Nutzen – insbesondere durch Steuervorteile und lebenslange Auszahlung.

    Was kostet eine Fondsrente und was bietet sie Ihnen?

    Langfristig günstiger als gedacht – und mit klaren Vorteilen bei Laufzeiten ab 15 Jahren

    Ja, es gibt sehr teure fondsgebundene Rentenversicherungen, an denen Sie auch nach vielen Jahrzehnten wenig bis keinen Spaß haben werden. Zum Glück gibt es auch sehr gute Gegenmodelle dazu – sinnvolle Rentenversicherungen, die sich durch sehr gute Versicherungsbedingungen, durch eine hohe Flexibilität, eine gute Geldanlage und auch durch eine gute Kostenstruktur auszeichnen.

    Zwar sieht eine Fondsrente zur Altersvorsorge auf den ersten Blick immer teurer aus als ein Depot, das liegt aber hauptsächlich daran, dass sich die Abschluss- und Vertriebskosten auf die ersten 5 Jahre und nicht auf die gesamte Laufzeit der fondsgebundenen Rentenversicherung verteilen.

    Bei einem Fondssparplan über ein Depot fallen die Ausgabeaufschläge eben nicht in einer Summe auf fünf Jahre verteilt an, sondern pro Einzahlung.

    Aber selbst wenn Sie einen Fondssparplan ohne Ausgabeaufschlag finden, will die Depotbank Geld von Ihnen haben. Und genau an diesem Punkt kommen Sie über einen Anlagezeitraum ab 15 – 20 Jahren mit einer guten Fondsrente immer besser weg.

    Fondsgebundene Rentenversicherung ohne Ausgabeaufschläge

    Bei einer fondsgebundenen privaten Rentenversicherung zahlen Sie zwar Kosten für die Versicherung, dafür bekommen Sie sämtliche Fonds ohne zusätzlichen Ausgabeaufschlag. Somit gleicht sich dies über die Zeit für Versicherungsnehmer mehr als aus.

    Keine Depotkosten

    Bei Depotkosten denken viele an die jährliche Depotgebühr von 20 – 50,- Euro. Häufig wird dabei vergessen, dass auch für Fondskäufe Depotgebühren anfallen.

    An diesen beiden Beispielen von den Fonds Global Dividen von JP Morgen und ARERO Der Weltfonds der DWS sehen wir, dass die Depotbank im günstigeren Fall 1,14% und im teureren Fall sogar 2,62% (inkl. Fondskosten – dazu kommen wir gleich noch) einbehält.

    Hier macht das in beiden Fällen bei einem Fondsguthaben von rund 2.000,- Euro bereits zwischen 22 – 48 Euro pro Jahr aus. Einen Großteil dieser Kosten können Sie sich im Rahmen einer fondsgebundenen Rentenversicherung sparen.

    Sparen Sie sinnvoll an den Fondskosten

    ETF sind nicht nur bei “Sparfüchsen” beliebt. Der Grund: Sie kosten deutlich weniger Fondskosten als die Fonds, bei denen ein Fondsmanager die Anlagen auswählt. Ich habe auch gar nichts gegen eine breit gestreute, passive Anlage in ETFs. Im Gegenteil! Aus meiner Sicht gehören gute ETFs in jede mittel- bis langfristige Anlagestrategie dazu.

    Aber nicht nur!

    Diese Vergleiche zeigen, dass gemanagte Fonds deutlich besser laufen können als ein passiver Fond.

    Diese vier Fonds zeigen sehr gut, dass es auch langfristig sinnvoll und wichtig sein kann, passive mit aktiven Fonds für die Altersvorsorge zu mischen. Damit bekommen Sie eine höhere Sicherheit und einen besseren Gewinn für die Rente.

    Aktive Fonds kosten allerdings auch Geld. Es fallen schon einmal 1,5 % oder mehr an Fondskosten an (übrigens sind diese Kosten bereits in den obigen Abbildungen berücksichtigt – die Fonds sind also nach Kosten besser gewesen als der Index). In den Fondskosten ist jedoch auch eine Provision für den Verkäufer, zum Beispiel die Depotbank, enthalten.

    In dem Fall, dass Sie die Fonds im Rahmen einer privaten Rentenversicherung halten, bekommt die Versicherungsgesellschaft diese Provision. Und gute Versicherungen geben diese sogenannten Kickbacks 1:1 an ihre Kundinnen und Kunden weiter.

    Das macht schon mal 0,5 – 0,6% aus. Und das wiederum sind bei einem Anlagevermögen von 100.000,- Euro jährlich schnell 500 – 600,- Euro.

    Kostenloses Rebalancing

    Automatische Ausgleichskäufe ohne Steuerlast und Zusatzkosten

    Bei dem sogenannten Rebalancing handelt es sich um eine Wiederherstellung der anfänglichen prozentualen Aufteilung Ihres Vermögens. Sparen Sie zum Beispiel 20 Fonds gleichzeitig zu je 5 % an, wird der eine nach einem Jahr besser gelaufen sein als der andere.

    Da die Erfahrung zeigt, dass es sinnvoll ist, von den sehr gut Gelaufenen etwas zu verkaufen und damit bei den nicht so gut Gelaufenen nachzukaufen – und zwar so, dass danach alle wieder bei 5 % sind.

    Bei einem Fondsdepot kostet ein solches Rebalancing gleich mehrfach:

    • Die Depotbank verlangt zwischen 2–5 Euro pro Fonds – bei 20 Fonds jährlich zwischen 40–100 Euro.
    • Beim Verkauf müssen Sie Ihre Gewinne versteuern – also 25 % Abgeltungssteuer auf realisierte Erträge zahlen.
    • Für den Zukauf der schwächer gelaufenen Fonds kann ein neuer Ausgabeaufschlag anfallen – jedes Jahr aufs Neue!

    Im Rahmen einer guten Fondsrente hingegen ist das Rebalancing kostenfrei:

    • Keine Ausgabeaufschläge
    • Keine steuerliche Belastung bei Umschichtungen
    • Das Geld bleibt im Versicherungsmantel – der Wiederanlagewert steigt

    Das macht sich über die Jahre deutlich bemerkbar und erhöht Ihre Altersvorsorge nachhaltig.

    Kostenlose Fondswechsel

    Wer erfolgreich Geld zur Vorsorge und für die Rente anlegen möchte, der sollte seine Anlagestrategie und die gewählten Fonds regelmäßig überprüfen und auch hin und wieder tauschen.

    Sinnvoll ist es, alle 5 – 10 Jahre alle Fonds einmal zu tauschen.

    Innerhalb eines Depots fallen dabei in der Regel für die neuen Fonds auch neue Ausgabeaufschläge an. Selbst bei einem Fondstausch ohne Ausgabeaufschlag fällt auf den Gewinn die Abgeltungsteuer an. Somit stehen Ihnen zur Wiederanlage vom bisherigen Gewinn rund 25% weniger zur Verfügung.

    Eine fondsgebundene privae Rentenversicherung verzichtet auf die Ausgabeaufschläge und weil der Tausch innerhalb der Versicherung stattfindet, fallen auch keine Abgeltungssteuer auf die bisherigen Gewinne an.

    Bei einer exakt gleichen Fondsentwicklung summiert sich der Vorteil der Fondspolice über Zeit auf mehrere Tausend Euro.

    Automatische Absicherung von Lebensrisiken

    Schutz für Ihre Familie – auch bei unerwarteten Verlustphasen

    Wenn Sie Ihr Geld zur Altersvorsorge in Investmentfonds anlegen, dann birgt diese Anlage Wertschwankungen – und auch Verluste sind möglich. Zwar erholen sich viele Fonds nach einigen Jahren wieder, aber was ist, wenn Sie keine Zeit haben, auf diese Erholung zu warten?

    Todesfälle sind ein Beispiel dafür: Sie treten oft unerwartet auf – insbesondere in den Jahren bis zum 67. Lebensjahr – und lassen keine Zeit, um Fonds rechtzeitig abzusichern oder umzuschichten.

    Wenn Ihre Fonds zum Zeitpunkt Ihres Todes im “roten Bereich” sind und aktuell Verluste machen, müssen Angehörige diese oft mit Verlust verkaufen – etwa zur Deckung von Beerdigungskosten oder anderen Ausgaben.

    Bei einer sinnvollen Fondspolice ist das anders:

    • Im Todesfall wird mindestens die Summe der eingezahlten Beiträge garantiert ausgezahlt.
    • Liegt das Fondsvermögen über den Beiträgen, wird der höhere Wert an die Hinterbliebenen ausgezahlt.

    Damit schützen Sie Ihre Angehörigen vor finanziellen Verlusten – auch in schwierigen Marktphasen.

    Private Rentenversicherung – Wie alt werden Sie eigentlich?

    Warum eine flexible Auszahlung im Alter mehr Sicherheit bietet

    Niemand von uns hat eine Glaskugel zu Hause und weiß, wie alt er oder sie wird. Wir hören immer, dass wir immer älter und älter werden. Gucken wir uns dann die durchschnittliche Lebenserwartung an, dann glauben wir oft, dass wir doch gar nicht so alt werden.

    Hierbei handelt es sich aber um einen Irrglauben. Die durchschnittliche Lebenserwartung schließt nämlich auch jene mit ein, die bereits im frühen Alter verstorben sind.

    Alle, die mittlerweile schon über 60 Jahre alt geworden sind, haben im Gegenzug eine deutlich überdurchschnittliche Lebenserwartung.

    Wenn Sie sich jetzt mit dem Thema Geldanlage und private Rentenversicherung beschäftigen, können Sie wahrscheinlich schwer abschätzen, wie alt Sie später werden. Genau deswegen hat eine sinnvolle private Rentenversicherung später drei Möglichkeiten, zwischen denen Sie sich entscheiden können:

    • eine lebenslange Rente, die so lange gezahlt wird, wie Sie leben – selbst wenn Ihr angespartes Geld längst aufgebraucht ist
    • eine Auszahlung des gesamten Kapitals in einer Summe oder verteilt auf mehrere Auszahlungen
    • ein Auszahlungsplan, bei dem Ihr Geld in den Fonds bleibt und monatlich eine frei wählbare Summe ausgezahlt wird, bis das Kapital verbraucht ist

    Diese Flexibilität – und die Lebenslange-Renten-Option als Sicherheit – bietet Ihnen ausschließlich eine gut konzipierte Rentenversicherung.

    Private Rentenversicherungen mit Spezialfonds

    Exklusive Investmentchancen für Privatanleger im Versicherungsmantel

    Neben den klassischen Rentenversicherungen, den Indexpolicen und den Fondsrenten mit gewöhnlichen, frei handelbaren Fonds gibt es auch Fondskonzepte mit sogenannten Spezialfonds.

    Ein sehr gutes Beispiel dafür ist die Pangaea Life Investment Rente oder die PrivateFinancePolice der Allianz. Hier bietet Ihnen der Versicherungsmantel die Möglichkeit, in eigentlich nicht frei handelbare Sachwerte zu investieren.

    Damit eröffnet Ihnen eine private Rentenversicherung auch Investmentchancen, die sonst nur institutionellen Anlegern oder Großinvestoren vorbehalten waren.

    Wie sinnvoll ist nun eine private Rentenversicherung?

    Diversifikation, Steuervorteile und lebenslange Sicherheit in einem Produkt

    “Lege niemals alle Eier in einen Korb” – so lautet eine alte Anlegerweisheit, die sich seit vielen Jahrzehnten bewahrheitet hat. Aus meiner Sicht ist daher die sinnvollste Anlagestrategie eine Aufteilung des Vermögens auf mehrere verschiedene Anlageoptionen zur Altersvorsorge.

    Die private Rentenversicherung gehört mit ihren Steuervorteilen, Besonderheiten bei der Kostenstruktur und der Möglichkeit, auf ein lebenslanges Einkommen zurückgreifen zu können, aus meiner Sicht in jede gute Anlagestrategie.

    Daher ist die private Rente sehr sinnvoll!

    Aber nicht jeder Tarif der Rentenversicherungen ist gleich gut. Es gibt Tarife mit sehr guten Versicherungsbedingungen und einer kundenfreundlichen Kostenstruktur – mit denen werden Sie langfristig “Freude” haben.

    Auf der anderen Seite gibt es auch Anbieter, die:

    • teuer sind,
    • Versicherungsbedingungen zu Ihrem Nachteil verändern können (z. B. Rechnungsgrundlagen nach unten anpassen),
    • Kickbacks der Fonds einstreichen oder
    • nur mittelmäßige oder schlechte Fonds zur Auswahl bieten.

    Wenn Sie die für sich passende Privatrente zur Altersvorsorge finden möchten, dann sollten Sie sich neben den Kosten unbedingt auch die Versicherungsbedingungen und die Art der Geldanlage genau ansehen.

    Wenn alles passt, dann ist die private Rentenversicherung auf jeden Fall eine gute Wahl!

    Über den Autor

    Guido Lehberg

    Geschäftsführer 

    DER BU-Profi

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    Guido Lehberg

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    Wie hoch sollte die BU-Rente für technische Berufe sein? Erfahren Sie, wie Sie Ihre Absicherung optimal gestalten und...

    14. März 2022
    Guido Lehberg

    Württembergische BU-Versicherung: Verbesserte Bedingungen mit Licht und Schatten. Erfahren Sie, ob die neuen Tarife zu...

    07. März 2022
    Guido Lehberg

    HDI BU-Versicherung: Verbesserte Bedingungen mit Licht und Schatten. Erfahren Sie, ob die Tarife zu Ihren Bedürfnissen...

    21. Februar 2022
    Guido Lehberg

    Versorgungswerk oder private BU-Versicherung? Erfahren Sie, welche Absicherung für Sie als Angehöriger eines...

    16. Februar 2022
    Guido Lehberg

    Stuttgarter BU-Versicherung 2022: Verbesserte Bedingungen mit Licht und Schatten. Erfahren Sie, ob die Tarife zu Ihren...

    07. Februar 2022
    Guido Lehberg

    LV1871 verbessert ihre BU: Erfahren Sie, welche Neuerungen die Golden BU bietet und für wen sie besonders geeignet ist.

    26. Januar 2022
    Guido Lehberg

    Condor BU-Versicherung: Für wen lohnen sich die neuen Tarife mit Teilzeit- und Dienstunfähigkeitsklausel? Erfahren Sie,...

    19. Januar 2022
    Guido Lehberg

    Berufsunfähigkeitsversicherung für Informatiker: Erfahren Sie, wie Sie sich optimal gegen Berufsunfähigkeit absichern –...

    06. Dezember 2021
    Guido Lehberg

    BU-Versicherung für Architekten: Warum eine private Absicherung trotz Versorgungswerk sinnvoll ist und wie Sie sich...

    11. November 2021
    Guido Lehberg

    BU-Versicherung trotz Vorerkrankungen: Erfahren Sie, wie Sie mit der richtigen Strategie und Unterstützung den passenden...

    22. Oktober 2021
    Guido Lehberg

    Generali BU-Versicherung im Test: Stärken und Schwächen im Überblick. Erfahren Sie, ob die Tarife zu Ihren Bedürfnissen...

    21. Oktober 2021
    Guido Lehberg

    Was kostet die BU-Beratung beim Versicherungsmakler? Erfahren Sie, wie Sie kostenfrei von professioneller Unterstützung...

    23. September 2021
    Guido Lehberg

    BU-Versicherung wird 2022 teurer: Jetzt handeln und durch frühzeitigen Abschluss mehrere tausend Euro sparen.

    06. September 2021
    Guido Lehberg

    BU für technische Berufe: Vereinfachte Gesundheitsfragen erleichtern den Abschluss. Erfahren Sie, welche Sonderaktionen...

    04. August 2021
    Guido Lehberg

    Nürnberger BU 4 Future: Neue Maßstäbe für technische Berufe mit verbesserten Bedingungen und nachhaltigen Features.

    16. Juli 2021
    Guido Lehberg

    Swiss Life präsentiert neue BU-Tarife mit verbesserten Bedingungen und attraktiven Optionen für verschiedene...

    08. Juli 2021
    Guido Lehberg

    BU-Versicherung für Verwaltungsbeamte: Warum eine zusätzliche Absicherung trotz Ruhegehalt sinnvoll ist und welche...

    23. Juni 2021
    Guido Lehberg

    AXA präsentiert neue BU-Tarife mit verbesserten Bedingungen und attraktiven Optionen für verschiedene Berufsgruppen....

    27. Mai 2021
    Guido Lehberg

    BU-Rente: Was bleibt nach Abzügen? Erfahren Sie, wie Steuern und Sozialabgaben Ihre Berufsunfähigkeitsrente beeinflussen...

    29. April 2021
    Guido Lehberg

    BU-Risikogruppen technischer Berufe: Erfahren Sie, wie Ihre Tätigkeit die Versicherungsprämie beeinflusst und welche...

    26. April 2021
    Guido Lehberg

    BU-Versicherung zahlt nicht? WISO kritisiert die Nürnberger, doch der wahre Fehler liegt in der Beratung. Erfahren Sie,...

    15. April 2021
    Guido Lehberg

    Leistungsausschlüsse in der BU-Versicherung vermeiden: Erfahren Sie, wie Sie durch ehrliche Angaben und strategische...

    08. April 2021
    Guido Lehberg

    Berufsunfähig im Büro? Erfahren Sie, welche unterschätzten Risiken in Schreibtischjobs lauern und wie Sie sich schützen...

    30. März 2021
    Guido Lehberg

    Berufsunfähig trotz sicherem Job? Erfahren Sie, warum auch technische Berufe nicht vor Risiken gefeit sind und wie Sie...

    15. März 2021
    Guido Lehberg

    BU 4 Future: Nachhaltigkeit trifft auf medizinische Expertise. Erfahren Sie, wie die Nürnberger Versicherung mit diesem...

    11. März 2021
    Guido Lehberg

    Günstiger Einstieg in die BU-Versicherung: Starter-Tarife locken mit niedrigen Beiträgen. Doch wie sinnvoll sind sie...

    15. Februar 2021
    Guido Lehberg

    Volkswohl Bund verbessert seine BU-Versicherung: Optimierte Teilzeitklausel und erweiterte...

    03. Februar 2021
    Guido Lehberg

    BU-Versicherung 2021: Die Favoriten der Kunden des BU-Profis und warum individuelle Beratung entscheidend ist.

    29. Januar 2021
    Guido Lehberg

    BU abgeschlossen – aber brauchen Sie auch eine Rechtsschutzversicherung? Erfahren Sie, wann sie sinnvoll ist und wann...

    14. Januar 2021
    Guido Lehberg

    Alte Leipziger verbessert ihre BU-Versicherung: Optimierte Nachversicherungsgarantie und erweiterte Leistungen für...

    06. Januar 2021
    Guido Lehberg

    Basler BU-Versicherung mit neuen Vorteilen: Optimierte Schülerklausel und erweiterte Nachversicherungsmöglichkeiten....

    26. Dezember 2020
    Guido Lehberg

    Corona überstanden – und jetzt? Erfahren Sie, wie sich eine COVID-19-Erkrankung auf Ihre Berufsunfähigkeitsversicherung...

    22. Dezember 2020
    Guido Lehberg

    BU clever aufteilen: Mehr Flexibilität, weniger Gesundheitsprüfungen. Erfahren Sie, wie die Splittung Ihrer...

    14. Dezember 2020
    Guido Lehberg

    IT-Profis aufgepasst: Die Allianz bietet eine BU-Versicherung mit vereinfachten Gesundheitsfragen. Sichern Sie sich...

    18. November 2020
    Guido Lehberg

    LV1871 verbessert ihre BU-Versicherung: Optimierte Teilzeitklausel und Karriere-Garantie bieten besseren Schutz....

    12. November 2020
    Guido Lehberg

    Die Bayerische verbessert ihre BU-Versicherung: Optimierte Teilzeitklausel und erweiterte Dienstunfähigkeitsklausel...

    15. Oktober 2020
    Guido Lehberg

    Längere Krankschreibung ohne BU-Rente? Die AU-Klausel kann helfen. Erfahren Sie, für wen sie sinnvoll ist und worauf Sie...

    01. Oktober 2020
    Guido Lehberg

    „Ich werde doch nicht berufsunfähig“ – dachte ein Ingenieur. Dann kam die ALS-Diagnose. Zum Glück war er versichert....

    19. August 2020
    Guido Lehberg

    Ingenieure aufgepasst: Auch im Büro droht Berufsunfähigkeit. Erfahren Sie, warum eine BU-Versicherung für Sie essenziell...

    25. Mai 2020
    Guido Lehberg

    Berufsunfähig während der Ausbildung? Ohne private Absicherung droht finanzielle Not. Erfahren Sie, warum eine BU für...

    25. Mai 2020
    Guido Lehberg

    Frühzeitig absichern trotz kleinem Budget: Die Starter BU ermöglicht jungen Menschen einen günstigen Einstieg in die...

    10. Mai 2020
    Guido Lehberg

    Hannoversche BU-Tarife im Fokus: Verbesserte Flexibilität trifft auf kritische Marketingstrategien. Erfahren Sie, worauf...

    01. April 2020
    Guido Lehberg

    Beruf gewechselt – was passiert mit der BU? Warum ein neuer Job die Bedingungen Ihrer BU beeinflussen kann – und wann...

    21. November 2019
    Guido Lehberg

    MeinPlan Kids von LV1871: Die clevere Kindervorsorge mit Sparplan, BU-Option und Pflegeschutz. Flexibel, sicher und...

    04. November 2019
    Guido Lehberg

    LV1871 Golden BU: Starke Leistungen, faire Bedingungen und flexible Nachversicherung. Erfahren Sie, warum dieser Tarif...

    04. November 2019
    Guido Lehberg

    Condor legt mit dem BU-Tarif 07/2019 nach: neue Teilzeitklausel, faire Regeln für Selbstständige, starke Bedingungen....

    30. Juli 2019
    Guido Lehberg

    BU-Beratung auf höchstem Niveau: Ein Workshop vereint Expertenwissen und Praxisbeispiele für optimale Absicherung. ...

    23. April 2019
    Guido Lehberg

    „AXA hebt ihre Berufsunfähigkeitsversicherung mit neuem Tarifstand auf ein neues Level – wir zeigen, für wen sich das...

    10. Januar 2019
    Guido Lehberg

    Hohe Bildung schützt nicht vor Berufsunfähigkeit! Erfahren Sie, warum gerade Akademiker eine maßgeschneiderte...

    10. Dezember 2018
    Guido Lehberg

    Abstrakte oder konkrete Verweisung – ein kleiner Unterschied mit großer Wirkung! Erfahren Sie, wie diese Klauseln Ihre...

    10. Dezember 2018
    Guido Lehberg

    "Berufsunfähigkeitsversicherung mit Geld-zurück-Garantie – klingt zu schön, um wahr zu sein? Entdecken Sie, was wirklich...

    24. August 2018
    Guido Lehberg

    „Die beste BU“ gibt’s nicht – aber die beste für dich schon. Warum Vergleichstests nicht reichen, was bei der Auswahl...

    17. August 2018
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    Niedrige Prozessquote = gute Versicherung? Nicht unbedingt! Erfahren Sie, warum diese Kennzahl oft trügerisch ist und...

    15. Juni 2018
    Guido Lehberg

    BU-Fachtreffen in Kassel – der BU-Profi war dabei. Wertvoller Austausch, echte Erfahrungen und starke Botschaften aus...

    08. Juni 2018
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    Die Basler Lebensversicherung hat ihre Berufsunfähigkeitsversicherung erneut überarbeitet. Doch reicht das Update vom...

    25. Mai 2018
    Guido Lehberg

    BU für Köche – schwierig, aber machbar. Köche gelten als Risikogruppe in der BU-Versicherung. Lesen Sie hier, wie Sie...

    23. Mai 2018
    Guido Lehberg

    BU Protect Young im Test – cleverer Einstieg für junge Leute? Der Tarif der Bayerischen verspricht günstige Absicherung...

    21. Februar 2018
    Guido Lehberg

    BU im Studium? Durchaus sinnvoll! Warum Sie sich als Student bereits um eine Berufsunfähigkeitsversicherung kümmern...

    21. Februar 2018
    Guido Lehberg

    BU-Rente mit oder ohne Steigerung – was ist klüger? Die Leistungsdynamik sorgt dafür, dass deine BU-Rente mit der...

    13. Januar 2018
    Guido Lehberg

    Die Nürnberger BU im Test: Mehr als nur solide? Was der Tarif von 2018 wirklich leistet, wo die Stärken liegen – und...

    02. Januar 2018
    Guido Lehberg

    BU-Beitrag steigt – und jetzt? Wenn deine Berufsunfähigkeitsversicherung plötzlich teurer wird, ist das ärgerlich –...

    27. Dezember 2017
    Guido Lehberg

    Sinnvolle Absicherung – oder nur emotionales Verkaufsargument? Wir schauen uns an, was die...

    19. Dezember 2017
    Guido Lehberg

    BU ist nicht gleich BU. Wie du Laufzeit, Rentenhöhe und Bedingungen deiner Berufsunfähigkeitsversicherung richtig...

    03. Dezember 2017
    Guido Lehberg

    BU online bei der Hannoverschen – clever oder gefährlich einfach? Wir prüfen, was die Direktversicherung wirklich...

    29. November 2017
    Guido Lehberg

    Dienstunfähigkeitsversicherung: Unverzichtbar oder überbewertet? Viele Beamte glauben, ohne DU-Klausel geht gar...

    23. November 2017
    Guido Lehberg

    Neue BU vom Volkswohl Bund: Top-Leistung oder Durchschnitt? Was der überarbeitete Tarif von 2017 leistet, wo er...

    30. September 2017
    Guido Lehberg

    BU-Versicherung abgeschlossen – aber wie sicher ist der Anbieter? Warum die Finanzkraft des Versicherers bei der BU...

    25. September 2017
    Guido Lehberg

    Sollten Sie Ihre Unfallversicherung kündigen? Lieber nicht vorschnell! Verbraucherschützer raten oft zum Verzicht auf...

    18. September 2017
    Guido Lehberg

    „BU ist überflüssig!“ – wirklich? Ein YouTuber behauptet, Berufsunfähigkeitsversicherungen seien Quatsch. Warum das...

    07. September 2017
    Guido Lehberg

    Verbraucherschutz bei BU-Versicherungen: Hilfreich oder gefährlich? Was Verbraucherschützer zur BU sagen, klingt oft...

    30. August 2017
    Guido Lehberg

    BU abschließen ohne Voranfrage? Ein echter Risikofehler. Warum eine Risikovoranfrage vor dem Abschluss der...

    19. Juli 2017
    Guido Lehberg

    Günstig, schnell, digital – aber auch gut? Getsurance will die BU-Versicherung revolutionieren. Doch einfache Anträge...

    13. Juli 2017
    Guido Lehberg

    BU zahlt kaum? Das stimmt so nicht! Eine aktuelle Studie sorgt für Schlagzeilen – doch sie führt in die Irre. Wir...

    29. März 2017
    Guido Lehberg

    BU beantragen – aber richtig! Beim Antrag auf deine BU-Rente kann viel schieflaufen. Hier erfährst du, worauf es...

    30. Januar 2017
    Guido Lehberg

    Verbrauchermagazin testet BU-Versicherungen – mit fatalen Folgen Ein aktuelles Rating zur...

    21. Dezember 2016
    Guido Lehberg

    Braucht wirklich jeder eine Berufsunfähigkeitsversicherung? Ein Experte vom Handelsblatt meint: nein. Doch dieser...

    05. Oktober 2016
    Guido Lehberg

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